Que de choix pour trouver une maxime dans la période actuelle ! C’est à un ancien président américain que j’emprunterai la maxime du mois de janvier qui va pour ouvrir cette rubrique pour l’année 2009 : « Si je disposais de neuf heures … Lire la suite
2009, une année Blog ?
Je viens de recevoir des statistiques envoyées par les créateurs de WordPress pour l’année 2008. Mon but n’est pas ici de promouvoir ce gestionnaire de blog en particulier (il y en a apparemment beaucoup qui offre un très bon service … Lire la suite
Mon regard sur les évènements majeurs de l’année 2008 en quelques mots…
Il est bien difficile de faire ressortir, à la fin d’une année aussi perturbée que celle que nous venons de vivre, des faits ou des évènements marquants qui sortent du lot et entrent par la même dans l’inconscient collectif. Je me … Lire la suite
Développer sa créativité : quelques trucs à connaitre…
En étant un brin provocateur face à la situation de crise, j’essaie modestement de pousser de manière indirecte à développer l’innovation au sein des entreprises qui restent encore trop frileuse en la matière. En effet, si certaines d’entre elles se montrent … Lire la suite
Gestion de crise : innover pour ne pas périr !
La récession touche désormais les côtes canadiennes et sans avoir la force d’un tsunami économique, on peut présager qu’elle va malheureusement faire son œuvre dévastatrice dans les mois qui viennent. Non pas que le péril soit généralisé mais certaines entreprises … Lire la suite
Un demi-siècle d’innovation en France
L’innovation est le moteur d’une société et contribue fortement à sa dynamique économique et aux profonds changements qui s’y opèrent. C’est la raison pour laquelle l’insitut de sondage IPSOS a voulu savoir ce qui avait changé la vie des Français et quelles … Lire la suite
« L’entreprise de demain » vue par un panel de plus de 1000 PDG
L’année 2008 se termine et en prévision de la nouvelle année, voici une enquête, CEO Study 2008, publiée par IBM en mai 2008 qui recense la vision de plus de 1000 PDG d’entreprises mondiales sur le thème « l’Entreprise de demain« . Il … Lire la suite
Recruter un imigrant : une stratégie gagnante (partie 2/2)
Pourquoi embaucher du personnel issu de l’immigration ? Quelles sont les avantages dont l’entreprise peut bénéficier ? Ce sont des questions légitimes et plusieurs réponses et arguments peuvent être donnés et sont à prendre en compte. Voici quelques éléments de réponse : Engager du … Lire la suite
L’économie canadienne entre en récession
Quand j’ai décidé d’intituler, le 20 novembre dernier, (de façon prémonitoire ?) un billet « Le Canada va t-il tomber en récession« , je pensais sincèrement que les annonces politiques du moment ne faisaient aucun doute quand à la réponse et que … Lire la suite
RH 2.0 : De la télé-réalité à l’entreprise
Une initiative originale qui pourrait inspirer certaines entreprises pour se séparer de certains de ses employés en ces temps de crise. En effet, une société belge vient de s’inspirer du concept de télé-réalité pour mettre en place un site internet, … Lire la suite